О чем расскажет только Елена Воробьева? Нововведения по оплате труда в 2021 году

Последние изменения законодательства, сложные вопросы, неоднозначные ситуации «по горячим следам»
комментирует Елена Воробьева
Подробнее

К началу нового года многие специалисты остались трудиться в режиме удаленной (дистанционной) работы. Дополнения, введенные в ТК РФ, обусловленные удаленной работой, заставили пересмотреть многие привычные вещи и вызвали на практике различные проблемы: к ним относятся изменения в условиях трудового договора, режим работы, оплата труда, компенсации, дополнительные основания для прекращения трудового договора и пр. Помимо нюансов по «удаленке», новый 2021-й принес и новые вопросы.
- Что на самом деле требует Трудовой кодекс касательно сроков выплаты заработной платы?
- Может ли налоговый агент «перестраховаться»?
- Кто – работник или работодатель – устанавливает режим работы по гибкому рабочему времени
- Как применять окладную систему оплаты труда при суммированном учете рабочего времени?
- От чего зависят способы корректировки продолжительности рабочего времени (нормы) на учетный период?
Разобраться во всех сложностях и новых нормах приглашаем на наших семинарах вместе с одним из лучших экспертов в данной теме:
Воробьева Елена Вячеславовна – к.э.н., налоговый консультант, автор ежегодно переиздаваемого руководства «Заработная плата», а также пособий по расчетам, учету и налогообложению выплат в пользу физических лиц .
1-2 февраля, семинар Заработная плата в 2021 году: бухгалтерские, налоговые, правовые вопросы
В программе:
- Дополнения и изменения в ТК РФ, внесенные в 2020–2021 годах: обзор и комментарии
- Учет рабочего времени для целей оплаты труда: необходимый минимум
- Заработная плата: установление, начисление, выплата
- Средний заработок: порядок исчисления в различных ситуациях
- Служебные поездки работников: командировки и разъездной характер работы
- Отпуска в 2021 году
- Дополнительные дни отдыха – особенности предоставления и оплаты
- Гарантии при увольнении в свете Постановлений Конституционного Суда РФ
- Страховые выплаты за счет средств ФСС России в 2021 году
- Страховые взносы: расчет, уплата, отчетность в 2021 году
- Налог на доходы физических лиц: сложные вопросы исчисления и уплаты
- и многое другое

12 февраля, семинар Оплата труда при суммированном учете рабочего времени: новые правила, сложные ситуации
В программе:
- Понятие суммированного учета рабочего времени (СУРВ): необходимость и цель введения. Установление учетного периода; ограничение продолжительности
- Норма рабочего времени и производственный календарь: применение при суммированном учете рабочего времени
- Режим работы и график работы: общее и различия
- Учет требований законодательства о труде при составлении графика работы
- Табельный учет рабочего времени: правила, типичные ошибки и их последствия
- Сложные вопросы оплаты труда работников, переведенных на СУРВ
- Сверхурочные часы при СУРВ
- Особенности работы при СУРВ в выходные и в нерабочие праздничные дни
- Направление работников с СУРВ в командировку: оформление табеля, порядок предоставления гарантий
- Ежегодные отпуска: особенности предоставления и расчетов при суммированном режиме рабочего времени
- Особенности СУРВ при вахтовом методе работы
- и многое другое

Дополнительная скидка 20% на очное участие
Если Вы посещали наши очные семинары в ноябре-декабре 2020 года, не забудьте воспользоваться персональной скидкой 20% на очное участие в семинарах февраля 2021!
Подробнее об акции февраля
Обратите внимание! Февральские семинары в очной форме пройдут в учебной аудитории ИРСОТ по адресу: г. Москва, ул. Ярославская, д.8, корп.4
До встречи на семинарах ИРСОТ!